Module 8 – Les soins corporels : gestuelle douce et relaxante pour les personnes âgées

OBJECTIFS

  • Développer ses capacités d’attention et d’écoute par le toucher et la gestuelle au quotidien
  • Acquérir des techniques de gestuelles douces et relaxante pour la personne • accompagnée
  • Améliorer la prise en charge non médicamenteuse dans les soins quotidiens

DURÉE

1 jour soit 7 heures

LIEU

Intra

PRÉREQUIS

Aucun

VALIDATION

Questionnaire d’évaluation et attestation de formation (DPC si applicable)

ANIMATION

Formateur expert en accompagnement et soin dans le secteur Sanitaire et Social

PUBLIC

Toute personne ayant pour mission l’encadrement et l’accompagnement des usagers. Présence d’un cadre souhaitable pour permettre une action-relais de la formation sur le terrain

GROUPE

6 à 15 personnes

PROGRAMME

La dimension du toucher

  • La peau
  • Les notions de sentir, de contact et de présence
  • Les fonctions du toucher (localisatrice, limitative, relationnelle…)

La gestuelle du professionnel au quotidien

  • Mouvement et interaction avec la personne âgée
  • La notion de réciprocité
  • La gestuelle dans les soins du corps au quotidien
  • La gestuelle dans les soins bien-être et l’adhésion de la personne

Mise en pratique : les soins corporels, gestes, attitudes et bonnes pratiques du professionnel

  • La relaxation et la personne âgée
  • La mise en mouvement du corps du professionnel
  • La mise en mouvement du corps de la personne accompagnée
  • Les soins esthétiques et la gestuelle douce
  • L’attention, l’intention et l’écoute dans l’agir et la gestuelle du professionnel
  • Techniques de soins corporels selon les parties du corps (tête, main, pieds, dos, jambes..)

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

  • Analyse des pratiques professionnelles à partir d’un questionnaire de positionnement « avant-après »
  • Exposés théoriques avec remise d’un support pédagogique écrit, outils d’analyse
  • Exercices, mises en situation, analyse réflexive en groupe sur situations réelles, échanges sur les pratiques
  • Élaboration d’un plan d’actions d’amélioration avec indicateurs et modalités de suivi (si applicable)
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